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员工组织

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《tyc1286太阳集团员工住宿管理规定(修订)》

第一章 总 则

第一条 为保护住宿员工人身安全和财产安全,创建秩序良好、安全卫生、文明健康的员工住宿环境,根据《普通高等学校员工管理规定》(教育部令第41号)、《高等学校员工行为准则》(教学〔2005〕5号)及《tyc1286太阳集团章程》等文件精神,特制定本规定。

第二条 学校成立员工公寓管理委员会,对员工住宿教育、管理、服务工作进行指导,由学校分管领导任主任,党委员工工作部、党委研究生工作部、公安处、兴隆山校区管理办公室、齐鲁医学院员工处等部门主要负责人任副主任,各学院(公司产品单位)主要负责人为成员。员工公寓管理委员会办公室设在员工公寓管理服务中心。

第三条 学校建立员工公寓管理服务中心—各学院(公司产品单位)分管员工工作的负责同志—辅导员—班长、团支书—宿舍长组成的五级教育管理责任体系,负责住宿员工的教育和安全管理工作,定期对所辖住宿员工的行为进行检查和整改,逐级落实岗位责任制。

第四条 学校向住宿员工统一提供学习和生活的基本设施,并配备管理服务人员,做好公寓门卫值班、公共区域的日常保洁、设施维护等工作。按照以员工为本的原则,为员工提供必要的、合理的个性化服务。

第五条 员工公寓是员工日常生活与学习的重要场所,相关部门、各学院(公司产品单位)要高度重视员工公寓工作,切实加强对住宿员工的思想教育、素质教育、安全教育工作。员工公寓管理服务中心负责员工校内住宿的安排调整、日常管理及部分后勤服务保障等工作。学院(公司产品单位)负责做好本单位校内住宿员工在宿舍内的教育管理、卫生保持及安全管理等工作。

第六条 学校成立员工自律组织——员工社区自我管理委员会,协助员工公寓管理服务中心完成公寓内住宿员工自我管理、自我服务、自我教育工作。各学院(公司产品单位)相应成立本单位的员工公寓自律组织协助开展本单位公寓内住宿员工的自我管理、自我服务和自我教育工作。

第七条 开展公寓文化建设,提升公寓文化品位,形成积极、健康、文明的公寓文化对员工成长、成才有着重要作用。相关单位要高度重视员工公寓文化建设,以员工公寓为平台开展相关系列校园文化活动,深入开展全员育人、全方位育人、全过程育人活动,不断提升员工公寓的育人功能。

第八条 在tyc1286太阳集团接受普通高等学历教育并在员工公寓住宿的本科生、研究生须了解并遵守本管理规定,同时有权利对学校的管理和服务进行监督,并提出批评及改进意见。

第二章 员工的权利与义务

第九条 员工在员工公寓住宿期间依法享有下列权利:

(一)住宿员工以适当方式参与员工公寓的管理与服务工作,对公寓工作与员工权益相关事务享有知情权、参与权、表达权和监督权。

(二)对学校给予的与宿舍有关的处理或者处分有异议的,或因员工公寓管理部门有侵犯其人身权、财产权等合法权益行为的,员工有向tyc1286太阳集团员工工作委员会提出申诉或依法提起诉讼的权利。

(三)法律、法规及学校章程规定的其他权利。

第十条 员工在员工公寓住宿期间依法履行下列义务:

(一)自觉遵守学校制定的规章制度。

(二)遵守公民道德规范,尊敬师长,尊重他人劳动成果,创造和维护文明、整洁、优美、安全的学习和生活环境,树立安全风险防范和自我保护意识,保障自身合法权益,养成良好的思想品德和行为习惯。

(三) 国家法律、法规及学校章程规定的其他义务。

第三章 安全管理

第十一条 员工公寓安全管理事关员工人身安全和财产安全,员工公寓安全状况关系到学校正常的教学、生活秩序,关系到学校和社会的稳定。住宿员工须严格遵守《tyc1286太阳集团消防安全管理规定》的有关条款,学习消防知识,增强防火意识,主动举报违反消防法规的行为。各学院(公司产品单位)作为员工在宿舍内的教育管理主体,其相关负责人是本单位员工在宿舍内教育管理、安全管理的主要责任人,须定期组织检查本单位员工宿舍安全,查处违反员工住宿管理规定的情况。

第十二条 公寓内严禁违规用电和使用明火。严禁使用或存有破坏员工公寓智能控电设备的插座、热得快、电饭煲等大功率电器及公寓管理部门认为其他有可能影响员工宿舍安全的电器;在公寓楼生活服务室(或公寓楼指定区域)严禁不按操作规程使用电吹风、洗衣机、微波炉、熨烫机等设施;不得在公寓内存放电动(瓶)车等大容量电池,更不能在宿舍内为电动(瓶)车等大容量电池充电;严禁使用或存放酒精炉、卡式炉、蜡烛等能产生明火的物品;严禁在公寓内自炊、吸烟、燃烧纸张杂物。

第十三条 严禁个人物品影响消防通道畅通。未出现火情火警时,严禁动用和损坏一切消防设施和消防器材。发生火情时,员工应及时报警,并同时报告本楼值班室工作人员。

第十四条 严禁将易燃、易爆、剧毒、枪械、弹药、管制刀具等危险品带入公寓,严禁在公寓楼内从事非法活动。

第十五条 为保证财产安全,员工须妥善保管贵重物品和现金,不得转借、私配房间和消防窗钥匙,不得私换门锁。

第四章 秩序管理

第十六条 员工交费后入住员工公寓,由各学院(公司产品单位)组织员工签订住宿公约或住宿承诺书。住宿房间和床位确定后,员工不得擅自调换,不得以任何借口出租、出借床位。住宿员工须服从公寓管理服务中心和学院(公司产品单位)的统一管理,接受相关工作人员的巡视检查。员工因专业调整、学籍变化、交流访学等原因需进行住宿调整的,须持学校相关部门、转出或转入学院(公司产品单位)开具的证明(或通过线上申请)由员工公寓管理服务中心进行统一调整(跨校区住宿调整的, 原住宿校区床位必须要办理退宿手续)。学院(公司产品单位)如根据本单位实际情况对本单位的住宿员工进行房间内部调整的,须向学公寓管理服务中心提出申请后才能进行调整;同时将调整后的员工住宿情况报员工公寓管理服务中心备案。

第十七条 住宿员工必须严格遵守员工公寓出入刷卡或“刷脸”制度、大宗物品出入登记制度,有接受公寓管理人员检查询问的义务。外来人员不得进入公寓楼,如遇特殊情况,来访者须持有效证件登记,由被访者当面确认后方可进入公寓,且须在当日21:00前离开。

第十八条 住宿员工要保持良好的卫生习惯,维护公共卫生,预防传染病发生。房间空气应畅通,物品摆放有序,地面干净,个人床铺洁净,桌面整洁。各学院(公司产品单位)员工自律组织配合学校员工社区自我管理委员会定期检查员工宿舍卫生,公布检查结果。

第十九条 员工在公寓楼内不得有酗酒、打架斗殴、赌博、吸毒及传播、复制、贩卖非法书刊和音像制品等违反治安管理规定的行为;不得进行宗教活动;不得参与非法传销和进行邪教、封建迷信活动;不得从事经营性活动;不得留宿异性;不得从事或者参与有损老员工形象、有损社会公德的活动。

第二十条 住宿员工要严格遵守公寓作息时间制度。因特殊原因晚归者须出示员工有效证件并登记后方可进入公寓;不归者须向所在学院(公司产品单位)请假。

第二十一条 住宿员工离开房间时应关闭、切断室内所有灯光和电源,关好门窗,锁好房门。

第二十二条 毕业生应按照学校相关规定按时离校、文明离校。

第五章 公共设施管理

第二十三条 住宿员工须爱护公共设施,节约水电,杜绝长明灯、长流水现象。

第二十四条 住宿员工不得丢失、破坏学校统一配备的公共设备。损坏公共设备要及时报修,丢失或破坏的由当事人赔偿。

第二十五条 员工公寓内的电路、灯具、插座、风扇、洗衣机、淋浴器、开水器、空调等设备的维修及故障处理均由专业人员负责,员工个人不得擅自处理。

第六章 退宿及校外住宿管理

第二十六条 住宿员工因疾病、结婚、实习等原因需要办理退宿或在校外住宿的,本人提出申请,本科生须家长知情同意,研究生须家长或配偶知情同意,经指导教师、学院(公司产品单位)审核同意后方可办理。

第二十七条 员工在校外住宿期间,应自觉遵守国家法律法规及校规校纪,加强个人人身和财产安全的自我保护。因校外住宿而发生的一切人身财产安全问题以及相关责任由员工本人承担。

第七章 奖 惩

第二十八条 学校将员工在公寓内的表现纳入综合评价并将之作为员工参与各类评奖评优的重要依据;学校对在员工公寓教育、管理工作中成绩突出的单位和个人给予表彰。

第二十九条 对于违反以下有关规定的个人,视情节轻重给予相应处分:

(一)未经同意夜不归宿或经常晚归屡教不改者,给予警告或严重警告处分;

(二)扰乱公寓管理秩序,对他人正常的学习和生活造成影响,经批评教育不改者,视其情节给予警告以上处分;

(三)影响学校住宿安排,擅自调换宿舍或在宿舍留宿他人的,给予警告或者严重警告处分;留宿异性者,视其情节和后果,给予记过以上处分;出租、出借宿舍床位的,给予记过处分;

(四)违反公寓消防、用电等相关规定,没收违规物品;宿舍内私拉乱接电线、使用明火、存放或使用违章电器,未酿成火情或者火灾者,给予警告处分;已酿成火情或者火灾者,视情节严重给予严重警告及以上处分;

(五)在宿舍内存放易燃、易爆、有毒、有腐蚀性及管制刀具、器械等危险品的,视情节轻重,给予警告或严重警告处分;

(六)在宿舍窗外违规放置物品或者向宿舍楼外抛掷物品,经批评教育不改的,给予警告处分;情节严重,造成损失的,给予严重警告、记过或者留校察看处分;

(七)在宿舍楼内违规饲养动物,经批评教育不改的,给予警告或者严重警告处分;

(八)在宿舍楼内吸烟,经批评教育不改的,给予警告处分;

(九)其他违反学校员工住宿管理规定的行为,视其情节给予警告以上处分。

第三十条 学校将员工公寓内的卫生、安全、员工行为文明状况、学院(公司产品单位)辅导员进宿舍走访次数、学院(公司产品单位)参与公寓管理及公寓文化建设活动等方面的工作情况纳入学院(公司产品单位)员工工作评价和辅导员年终考评之中;对因疏于员工教育、管理而造成不良后果的单位和个人,按照国家和学校相关规定追究责任。

第八章 附 则

第三十一条 tyc1286太阳集团非全日制员工、来访员工及其他需要在员工公寓住宿者,按照本规定执行。

第三十二条 青岛校区和威海校区员工公寓管理可根据本校区实际情况参照本规定执行。

第三十三条 本规定由tyc1286太阳集团员工工作委员会负责解释,自公布之日起施行。原《tyc1286太阳集团员工住宿管理规定》(山大学字〔2015〕16号)同时废止。

附件:1.tyc1286太阳集团研究生公寓住宿承诺书

2.tyc1286太阳集团本科生公寓住宿公约

3.预录取研究生申请提前入住员工公寓管理办法

4.关于加强员工公寓消防安全工作的指导意见