根据《tyc1286太阳集团本科员工学籍管理规定》第五章第二十二条“本科生选课后在规定时间内未办理退选手续，该课程成绩记为零分；未办理选课手续不准参加期末考试。”所有选课数据将作为员工期末考试、成绩录入、教师工作量计算的唯一依据，为了确保选课数据准确，严格选课管理，请各学院相关人员严格按以下要求进行操作。
补退选时间：9月10日上午8：00—9月17日上午8：00
本次选课范围为除新生外的本科生（含交流生、进修生），新生选课时间另行通知。
1、所选课程课程号、课序号必须与实际所上课程一致。
2、所选课程必须与教学计划一致；员工重修（考）所选课程的课程号，应与不及格课程课程号完全一致，选择不一致的，按任选课处理，不做课程置换。
3、全部课程均由员工在网上自行选定。员工每学期选课不超过35学分。
4、员工自己在网上选定的课程，其课程属性均显示为“任选”，选课结束后，由本科生院统一进行刷新，即可显示正常属性。
5、选课系统一旦关闭，本学期将不再开放，请各位同学在规定选课时间内认真选课，不选课，不允许参加考试；即使参加考试，成绩无效。
6、根据教学计划安排，2010级和2011级开设通识核心课程，具体课程及面向员工类别详见附件。2012-2013学年第1学期共开设创新创业模块、自然科学模块、国学修养模块、艺术审美模块、人文学科模块、社会科学模块和工程技术模块七个模块的课程，课序号为600-699。请同学们务必注意每门通识核心课程所面向的员工学科类别。
员工重修选课可在开学第二周补退选阶段进行，员工所选择的重修课程不应与所选其他课程时间冲突。若冲突，可选择自学重修。
重修课程（成绩单显示重修字样）请慎重选择，一旦确认，无法自行删除。
因交流、休学、转专业等原因，需要补修部分课程，又因上课时间冲突无法选课补修的，员工应在规定的选课期间内，持《免听申请表》（附件1）向所在学院、开课学院及任课教师提交重考免听申请，经学院及任课教师同意后，持任课教师签字的《免听申请表》到学院教务员处选定课程（教务员权限已开放）。本学期未开设的课程，下学期再选。员工免听课程平时成绩按期末考试成绩等同计算。
2012-2013学年第1学期开学第1周为员工选课试听周，在此期间，请学院通知本院的每一位任课老师上课时，在黑板上写明自己的姓名、课程名称、课程号和课序号，并在课堂上要求员工与自己所选课程进行核对，尤其是课程号和课序号，一定要完全对应，否则，将影响成绩录入。
在此期间员工应及时调整、确定自己的选课结果，欠费员工在此期间不允许调整课程。具体要求如下：
同学们务必根据教学计划认真确定自己的最终选课结果，未选择的课程不能参加考试，有问题的课程请咨询各院教务员老师，务必在选课期间解决全部问题，选课库封库后，选课数据将无法修改。尚有课余量的全校任选课清单见附件2；尚有课余量通识核心课程见附件3.
外出交流、休学员工应自行将本学期学校预置的课程全部删除。
选课数据不准确将会影响到员工的考试、奖学金评定、成绩录入、毕业审核，还严重影响学校工作量计算、上课教室安排、考试安排等后续工作，望各院辅导员本着为员工、学校负责的态度，明确员工自身责任，认真组织员工（包括新生）核对选课结果，并在选课承诺书（附件4）上签字。
员工选课结果承诺主要内容见“tyc1286太阳集团本科生选课承诺书”，各院以班级为单位在选课承诺书上签字，因特殊原因不能现场签名者应出具书面说明，委托专人负责。拒签者视为默认选课结果正确，选课期过后选课数据不再做任何处理。
请各辅导员到本学院教务员认真核对本班外出交流、休学员工选课数据，并督促教务员将选课数据及时删除。
各学院教务员请将本学院各班级选课承诺书汇总后于2012年10月15日前，送交校教务科（辅导员、教务员在第一页签名并加盖学院公章）。
（1）检查课余量为负数课程的教室容量，并做相应的处理，以免开课时出现教室容量不足的问题。
（2）检查并清除交流、休学等特殊员工的选课预置结果。
（3）检查限选、任选、重考课程的选课情况，找出存在的问题。
（5）检查是否存在选课总学分超过35学分以及除全校任选课外有课程选课属性为任选的情况。
2012-2013学年第1学期新生选课工作全部结束后，学院可进入[选课管理] →[生成教学记录表]，以开课学院为单位打印限选、任选等课程的选课清单，发给任课教师作为选课名单终稿，便于任课教师学期教学考勤。
注：1、附件课程清单中上课节次栏已涂红，请同学们注意，第一位数代表星期，第二位数代表节次。比如：15，代表周一第5大节；全天共分为五大节。
2、此课程清单仅供参考，选课以选课系统数据为准。具体步骤参考如下：进入tyc1286太阳集团教务处主页——〉点击左侧“员工选课查询”——〉进入员工信息系统登陆界面，点击左侧“选课”栏目下的“本学期课程查询”进行模糊查询。
